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              人文關懷

              金迪企業十分注重人才的引進和培養,擴大就業渠道,增加就業崗位,公司目前擁有員工1000余名。董事會出台了良好的用人機制,包括對員工事業、感情、待遇的激勵關心,爲員工繳納了養老、醫療、意外傷害等保險,改建了員工公寓,切實解決了企業幹部職工的後顧之憂,金迪受到了職工群衆的信賴;爲豐富員工業余生活,增強員工凝聚力,王永虎同志投入150多萬元在黨山爲民路建設了職工服務中。 

              沿用古人之言,“滴水之恩,當湧泉相報”,王永虎同志深知企業從小到大,從弱到強離不開上級政府部門的正確引導和大力扶持,更離不開社會各界的關心和厚愛。企業發展了,回饋社會、感恩社會成爲企業追求的崇高願望,積極推動企業參與蕭山區委提出的第十三次“春風行動”;與進化鎮塗川村結成對子,資助5萬元,與樓塔鎮樓英村結成對子,資助5萬元;堅持村企共建,捐贈款項2萬元;每年,向慈善機構留本冠名資金50萬元等。占地30畝的金迪學校,是王永虎同志回饋社會的一大舉措。他斥資500萬元,創辦了一家從小學到初中,擁有來自全國五湖四海的2800多名師生的民工子弟學校——杭州市蕭山區黨山金迪學校。使區域內的社會治安和社會穩定得到進一步鞏固。